Publicado em 31/05/2010 por Bruna Cruz
Recursos Humanos em Saúde: Campo de Pesquisa e de Ação
Código:
Carga horária: 45
Créditos: 3
Coordenação: Ricardo Antônio Wanderley Tavares
Ementa: Objetivo geral: capacitar o aluno a compreender os diferentes aspectos conceituais relacionados ao tema bem como a estabelecer prioridades de investigação e atuação quando na condição de gestor. Específicos: conhecer marcos conceituais que tratam do objeto recursos humanos em saúde; discutir a magnitude dos recursos humanos em saúde no Brasil; discutir a importância da análise teórica sobre os problemas relevantes que tocam a pesquisa e gestão de recursos humanos em saúde; analisar políticas de recursos humanos do sistema de saúde brasileiro; identificar problemas relevantes quanto à situação dos recursos humanos em saúde; discutir objetivos e componentes necessários às políticas de recursos humanos em saúde; discutir a importância do enfrentamento de tais questões por parte dos gestores e do universo acadêmico; e identificar possíveis objetos de estudos relacionados à área.
Pré-requisito:
Co- requisito:
